AI替代实习生？Prompt效率颠覆人才培养，应届生面临职场寒冬

随着生成式AI技术的快速迭代，职场生态正面临结构性重塑，首当其冲的便是白领岗位与初级职场人。当前热议观点指出，企业招聘实习生的意愿将大幅降低。相比于耗费数周时间培养一个上手慢的实习生，资深员工通过编写精准的Prompt（提示词）指挥AI完成基础工作，效率更高且成本更低。这一趋势表明，AI正在挤压初级人才的生存空间，对应届大学生的技能要求从“单一执行”转向了“人机协作”，传统的“师徒制”培养模式正面临被AI直接取代的风险。