Reddit网友爆料Qwen团队人事变动真相,称管理层对500人团队“只烧钱无KPI”的模式极度不满。尽管投入成本是MiniMax的十倍,但效果反被对方蒸馏的小模型超越。引入DeepMind观察员评估后,其产出更被贬低为“实习生玩具”。阿里高层对此回应称,Qwen已成集团战略,必须打破不可控的“黑箱”并引入考核,否认存在资源卡脖子问题,直言不会为“个人英雄主义”买单。
Qwen团队震荡内幕:被指烧钱效率低不及MiniMax,阿里整顿大模型“黑箱”操作
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