研究揭示“AI裁员陷阱”：为何理性的企业会陷入自动化军备竞赛并反噬经济？

这篇来自理论经济学领域的最新论文深入探讨了AI加速替代劳动力可能带来的宏观经济风险。研究指出，如果AI取代人类工作的速度超过经济重新吸收劳动力的速度，将不可避免地侵蚀企业赖以生存的消费需求。论文构建了一个竞争性任务模型，证明即使企业意识到这一点，也会因市场竞争被迫卷入“自动化军备竞赛”，导致裁员规模远超集体最优水平，最终损害劳资双方利益。研究发现，增加竞争、工资调整、全民基本收入（UBI）或员工持股等常规手段均无法解决这一外部性问题，唯有通过征收“庇古自动化税”才能矫正激励机制。